公司诚聘以下人员；如果您有意加入我们请将您的简历发至：bccrlzy@yahoo.com.cn

职位部门	职位名称	要求学历	发布时间	查看
市场部	市场专员	本科以上	2008.01.02	详细信息
销售部	销售工程师	本科以上	2008.01.02	详细信息
技术部	软件工程师	硕士以上	2008.01.02	详细信息
	硬件工程师	本科以上	2008.01.02	详细信息
	技术助理	本科以上	2008.01.02	详细信息
工程部	工程部经理	本科以上	2008.01.02	详细信息
	系统维护工程师	本科以上	2008.01.02	详细信息
人事行政部	人事行政部经理	本科以上	2008.01.02	详细信息
采购部	采购专员	本科以上	2008.01.02	详细信息
质量部	质量部经理	本科以上	2008.7.28	详细信息
	质量工程师	本科以上	2008.01.02	详细信息
发展部	发展部助理	本科以上	2008.01.02	详细信息
财务部	会计	本科以上	2008.01.02	详细信息

一、市场部

★职位描述：

• 负责公司经营项目的市场调研、市场推广；
• 公司产品销售所需的各种信息的收集整理和保存工作；
• 收集和整理客户反馈的信息，并与客户进行初步的沟通联系。

★招聘要求：

• 大专以上学历，理工科背景，优秀应届生可优先考虑；
• 较强的文字表达和计算机收集管理信息能力；
• 较强的人际沟通能力、组织协调能力；
• 有产品市场推广和商务社会实践经验者优先。

二、销售部

销售工程师3人

★职位描述：

• 负责所管辖区域的销售渠道开发、建立和维护；
• 负责为所管辖区域的销售渠道提供培训和售前支持；
• 负责协助销售渠道制定产品方案，完成销售目标。

★招聘要求：

• 本科以上学历；
• 电力电子、自动化、环境监测、仪器仪表相关专业；
• 具有较强的市场销售和策划能力、表达能力及协调能力；
• 善于与人沟通，具备吃苦精神，能适应出差。

三、技术部

软件工程师2人

★职位描述：

• 负责数据采集和处理软件的开发；
• 根据新产品开发进度和任务分配，开发相应的软件模块；
• 根据需要不断修改完善软件；
• 完成程序测试。

★职位要求：

• 熟悉vc6.0开发环境，精通c或c++语言
• 熟悉各种通讯方式及标准通讯编程(tcp/ip)
• 熟悉SQL server数据库开发
• 有较强的学习能力和良好的文档习惯
• 具有光谱算法应用编程经验者优先
• 有团队合作经验优先

硬件工程师2人

★职位描述：

• 负责与国外大型仪表企业进行合作和开发适合中国市场的仪表；
• 指导协调生产、制造、安装、操作、保养、维修等方面工作；
• 向相关人员提供电子设备标准、传输接收等技术支持。

★任职资格：

• 本科以上学历；
• 自动化偏重仪表方向或仪器仪表、电子电路专业；
• 对模拟电路熟悉，对数字电路有较深的了解；
• 熟练使用protel等电路设计软件；
• 有单片机开发经验或嵌入式硬件开发经验，精通C语言。

技术助理1人

★职位描述：

• 提供技术人员相关技术辅助工作
• 负责技术部门与其他部门的协调沟通工作
• 据公司质量体系管理大纲的要求，负责公司技术类文档的管理，包括：收集、整理、归档和发放等
• 查找技术性资料，寻找国内外供应商

★任职资格：

• 本科以上学历，理工类，机械、仪器仪表、自动化类相关专业,一年以上相关工作经验；
• 能熟练操作各种制图软件（AUTOCAD、Proe等）、看懂机械图纸
• 英语良好，四级以上，能翻译基本的技术资料

四、工程部

工程部经理1人

★职位描述：

• 规划、协调、指导工程项目中人员的调度组织安排工作。
• 工程部安装维护人员岗前岗中安装、维护技能的培训；
• 项目安装前的现场考察，并给出配置单；
• 对公司整体安装维护成本的控制；
• 对现场更换安装配件的审批；
• 检查工程部人员的安装维护质量，对每个项目的安装维护情况进行确认；
• 和技术部及时沟通，关注产品的技术变更。
• 对重点、难点项目进行维修，与技术部讨论整改方案确保现场维护质量；
• 为客户解答技术问题。

★任职资格：

• 理工科相关专业本科以上学历，有工控产品现场安装维护工作经验。
• 三年以上工程安装维护管理岗位上的领导工作经验，有较强的沟通及组织能力。
• 协调能力、处理问题的能力较强，技术更新能力强
• 具有严谨、求实、稳健的工作作风，为人正派、廉洁自律、具有良好的职业道德。

系统维护工程师6人

★职位描述：

• 现场解决系统运行过程中出现的比较复杂的技术问题。

★任职资格：

• 电气、机械或工业工程专业大专以上学历；
• 具有良好的机械和工艺知识；
• 两年以上现场安装维护工作经验；
• 良好的沟通协调能力，认真负责、敬业，学习能力强；
• 能经常出差。

五、人事行政部

人事行政部经理1人

★职位描述：

• 协助总经理制定人力资源战略规划，完善行政人事制度管理流程；
• 完善并组织、实施人事招聘、培训、薪资及绩效等人力资源各个模块；
• 负责规范完善公司行政管理系统，提供各项行政后勤支持；
• 审核并控管办公费用及公司资产管理等行政工作；
• 负责协调公司内部关系，推动各项制度执行；
• 总经理安排的其它工作；

★任职要求：

• 大学专科以上学历，人力资源、管理或相关专业；
• 五年以上相关工作经验，三年以上行政、人力资源部门管理经验；
• 熟悉国家、北京市法律法规及相关政策；
• 为人热情，精力充沛，有亲和力，具高度的事业心和责任心。

六、采购部

采购专员2人

★职位描述：

• 负责采购订单的制做，确认、跟踪到货日期；
• 负责制作货物入库相关单据，积极配合库房保质保量完成采购货物的入库；
• 搜集、分析、汇总及考察评估供应商信息。

★任职要求：

• 1年以上仪器生产型企业的采购经历；
• 理工科专业，熟悉电子元器件知识，全日制专科以上学历；
• 受过物流管理、生产作业管理、市场营销等方面的培训；
• 具有良好的沟通、表达能力和商务谈判能力；
• 能够熟练使用办公软件；
• 为人正直踏实，责任心强，有良好的敬业精神；善于思考，具有创新精神。

七、质量部

质量部经理1人

★职位描述

• 负责质量管理部的日常管理工作及员工相应培训；
• 负责组织建立公司质量管理体系，设计公司整体质量控制方案，任务分解；
• 协调各个部门，持续改进公司质量体系；
• 组织公司产品 / 生产认证、 ISO13485 管理体系的实施及内外审工作；
• 配合技术部门进行新产品试制及质量控制。
• 建立、实施、并保持全面管理体系
• 推动管理体系方针、目标、指标的达成；
• 组织编制产品检验标准，制订质量计划， 检验计划 ；

1. 本科以上学历；
2. 有工业企业质量管理方面的经验；
3. 熟悉相关国家标准、行业标准，熟悉产品试验、测试和评价方法，熟悉质量管理专业知识，掌握 ISO9000 等质量标准并能有效运用；
4. 具有品质管理部门负责人工作 3 年以上经验，工作积极主动、敢于创新，具有较强的责任感和质量意识，具有较好的团队合作精神和较强的服务态度；
5. 熟练使用办公软件。

质量工程师2人

★职位描述：

• 按ISO9000标准要求健全、维护并持续改善质量管理体系，并确保其有效运行；
• 推进业务流程标准化；
• 规划公司的质量管理方案，并有计划地推进、实施；
• 参与产品设计、工艺流程的审核工作，以确保其符合品质保证的要求和质量。

★任职要求：

• 具有灵活应变的处事能力，有较强的说服、教育、组织能力；
• 踏实勤恳，执著敬业，富有团队精神；
• 受过项目管理、质量管理方面的培训；
• 有产品外部认证的相关经验。

八、发展部

发展部助理1人

★职位描述：

• 寻找国外合作商，引进新产品，与其进行技术、商务联络；
• 调查同类产品国内外的竞争对手，进行性能比较；
• 协助技术部完成国外引进产品的转化工作；
• 英文资料的翻译（包括引进产品宣传资料、元器件清单、设备安装调试维护文件、电路板资料、软件安装使用说明书等）；
• 负责建立并管理公司英文档案资料；
• 为市场部提供新产品的配置与报价；
• 负责公司人员出国访问、培训的签证办理及行程安排工作；
• 协助进行国外访客的接待工作。

★任职要求：

• 本科以上学历，仪器仪表、自动化专业；
• 英语六级420分以上，具有熟练的英文读写能力，具有一定的听说能力；
• 熟练使用各种办公软件；
• 做事认真、仔细，有责任心；
• 熟悉除英语外其他语言者优先。

九、财务部

会计1人

★职位描述

• 协助财务总监制定业务计划、财务预算、监督计划；
• 核签、编制会计凭证，整理保管财务会计档案；
• 登记保管各种明细账、总分类账；
• 定期对账，如发现差异，查明差异原因，处理结账时有关的账务的调整事宜；
• 设计、修订会计制度、会计表单，分析财务结构，编制会计报告、报表；
• 具体执行资金预算及控制预算内的经费支出，管理往来账、应收、应付款、固定资产、无形资产，每月计提核算税金、费用、折旧等费用项目；
• 完成财务经理交办的其他工作。

★职位要求

• 会计、财务、审计或相关专业本科以上学历
• 受过管理学、经济法、产品知识等方面的培训
• 3年以上工业企业财务工作经验，有丰富财务处理工作经验，有中级会计师以上职称
• 精通国家财税法律规范、财务核算、财务管理、财务分析、财务预测等财务制度和业务；
• 熟悉国家会计法规，了解税务法规和相关税收政策；
• 熟悉银行业务和报税流程；
• 熟练应用金蝶财务软件和办公软件。